Neuquén: tres despidos estatales en diciembre, uno por acoso

El Gobierno de Neuquén cerró 2024 con tres despidos a estatales. Uno deberá devolver su sueldo por no asistir a trabajar; otro fue cesanteado por acoso, y un tercero exonerado sin detalles oficiales.

Despidos por abandono de cargo 

El gobierno provincial decidió cesar a Roberto Walter González, empleado del Registro Civil, por no presentarse a trabajar entre septiembre de 2022 y julio de 2023. Durante ese tiempo, cobró su sueldo regularmente. Además del despido, se ordenó recuperar los haberes abonados y dar intervención a la Fiscalía de Estado, bajo la figura de enriquecimiento sin causa.

Acoso sexual en un hospital 

El segundo despido involucró a Ramón Segundo Meza, quien trabajaba en el Hospital San Martín de los Andes. Según el expediente, Meza espiaba a una compañera mientras ella se duchaba en un área exclusiva para mujeres. La denuncia fue respaldada por pruebas consideradas suficientes, y la sanción fue la cesantía inmediata.

 Exoneración como máxima sanción

La medida más severa se aplicó a Rodrigo Durán, quien fue exonerado del sistema público provincial. Esta sanción le impide trabajar nuevamente en la administración pública. Aunque no se dieron a conocer los motivos, el decreto indica que se trata de una conducta grave.

Contexto de "tolerancia cero" 

Estos despidos forman parte de la política de "tolerancia cero" adoptada por el gobernador Rolando Figueroa. Desde su asunción, se comprometió a combatir irregularidades, desidia y conductas indebidas en la función pública. 

Los despidos generaron opiniones divididas en la sociedad neuquina. Mientras algunos valoran la firmeza del gobierno, otros cuestionan la falta de detalles en casos graves como el de Durán. En tanto, organismos de control destacan la importancia de la transparencia en la gestión pública.

Fuente: Medios