Los sindicatos petroleros de Chubut y Santa Cruz alcanzaron un acuerdo paritario con las cámaras empresariales que establece una recomposición salarial del 16% para el período abril de 2026-marzo de 2027. El incremento será aplicado de manera escalonada e incluirá una cláusula de revisión en noviembre para evaluar la evolución de la economía.
El entendimiento fue firmado este miércoles entre los gremios y las empresas del sector. En Santa Cruz, el Sindicato Petrolero, Gas Privado y Energías Renovables (SIPGER), conducido por Rafael Güenchenen, destacó que el acuerdo busca preservar el poder adquisitivo de los trabajadores en un contexto de inflación e incertidumbre económica.
En Chubut, el sindicato liderado por Jorge “Loma” Ávila señaló que la paritaria aporta “recomposición salarial, previsibilidad y acompañamiento constante para el bolsillo de cada trabajador”, tras varias semanas de negociación con las cámaras empresariales.
El esquema de aumentos comenzará con un 6% no remunerativo entre julio y septiembre, que se incorporará al salario básico desde octubre. A ese porcentaje se sumará un 4% durante agosto y septiembre, alcanzando un incremento acumulado del 10%, que también pasará a ser remunerativo a partir de octubre.
Posteriormente, se abonará un 3% no remunerativo entre octubre y diciembre, que se incorporará al salario en enero de 2027. Finalmente, entre enero y marzo del próximo año se liquidará otro 3%, que se integrará definitivamente a los haberes desde abril de 2027, completando así la recomposición total del 16%.
El gremio de Chubut informó además que en julio se abonará una suma fija de $250.000, acordada en la negociación anterior. También precisó que las gratificaciones tendrán impacto sobre conceptos convencionales y no convencionales, viandas, ayuda alimentaria, aguinaldo y vacaciones, y confirmó que solicitó la exención del Impuesto a las Ganancias para esos pagos extraordinarios.
El acuerdo prevé una revisión durante la segunda quincena de noviembre, cuando representantes sindicales y empresariales volverán a reunirse para analizar la evolución de las principales variables económicas y definir si resulta necesario implementar nuevas medidas para proteger el salario de los trabajadores petroleros.
